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360多万的在册医师看数量不多，可一旦能够流动起来，那能量就会增大很多倍。更重要的是，一旦流动起来，就和网约护士一样，会更靠近人群，让患者更方便的体验到优质医疗资源，同时也会帮助医生群体增长收入，要想成为优秀的医生，需要付出更长时间的校园学习，比同龄人一起步就少挣了好几年钱。而如果平均工资只比社会的平均工资高一点点，性能价格比的确太低了，这也就难怪有很多的青年学子不愿意学医。而反过来，如果有尊重，有更高的收入，有很大的社会价值，就会有更多的年轻人走进医生的行列，成为我们每一个生命的保护者。所以，我们才是好的医疗改革的真正受益者。

2019年5月18日责任编辑：鲍一凡新华社太原6月16日电（记者吕梦琦）记者16日从山西省人力资源和社会保障厅获悉，为切实保障高温下劳动者的健康权益，山西省将加强对企业的监督检查，严禁以任何形式克扣高温津贴。山西省规定，6月份至8月份用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温津贴，标准是每人每月240元。

今年三季报中，研发费用排名前20位的上市公司分布于汽车、电子、家用电器、建筑装饰等行业，中国铁建（601186.SH）、上汽集团（600104.SH）、中国石油（601857.SH）的研发费用排名前三，分别为105.38亿元、94.02亿元和90.26亿元。

无论是寿险公司还是财险公司，龙头险企由于成立时间长、体量大，“拿走”了行业的绝大多数保费与利润，因此非上市险企的净资产收益率对拟投资于保险业的机构更具参考价值。从寿险公司来看，数据显示，2017年，中国人寿、平安人寿、太保寿险、太平人寿、新华保险5家上市人身险公司合计贡献了高达871.1亿元的净利润。而纳入统计的64家非上市寿险公司去年净利润仅为229亿元，是64家非上市人身险企合计利润的3.8倍。此外，有29家险企出现不同程度亏损，从数量上看占比约45%。

卓正医疗妇产科医生 牟田：周围很多朋友，可能更多集中在一些，相对需要支撑少一些的科室，比如口腔这些。但是像我们比如说妇产科跟科室，是有关系的，你需要的支撑会比较多一些，所以可能实施起来就会比较复杂。像牟田这样，囿于各种原因无法真正独立出来多点执业、开办诊所的并非少数。对于牟田来说，她依然需要背靠一棵能提供有竞争力薪酬的大树，同时能满足她能耐心执业以施展个人理想及兼顾家庭的工作。

受新冠疫情影响，2020年第一季度，张家界接待购票游客15.06万人，同比减少83.72%；实现营业收入1090.95万元，同比减少79.9%；净利润下滑至-3671.78万元。免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。